今年以来，循化县坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实全国和全省组织工作会议精神，按照省委、市委各项部署要求，坚持统筹推进，强化思路措施，着力推动各领域党建工作齐头并进，重点任务全面落实。

    坚持强基固本，推动农村党建促规范。聚焦加强支部标准化规范化建设目标，扎实开展第二个“支部建设年”活动，统一印制支部标准化建设“十本台账”，完成14个村标准化活动阵地建设，并配齐空调、电视等设施设备。全面推行“堡垒指数”考评，对154个村党组织进行分类定级，落实先进支部奖补资金19万元，完成16个软弱涣散党组织整顿转化。持续加强农村党组织带头人队伍建设，推行村干部到乡镇机关挂职锻炼机制，遴选储备308名党组织书记后备人才，并结合换届后“回头看”工作，对2名不合格村党支部书记进行撤换。围绕抓党建促脱贫攻坚、促乡村振兴战略，大力实施村集体经济“破零”工程和移风易俗暨农村人居环境整治行动，着力夯实基层党建基础。

    突出效能建设，推动机关党建作表率。持续深化机关“先锋引领”工程，以“两学一做”学习教育常态化制度化、“晒承诺亮承诺作表率”等为载体，着力解决机关党建“灯下黑”问题，推动机关党建始终“走前头、作表率”。结合“放管服”改革，进一步加强机关效能建设，高标准建成、运行县政府政务服务中心，依托15个入驻部门91个前台办理窗口，为全社会提供207项行政审批和公共服务事项，并制定《循化县政务服务中心工作人员准则》和AB岗、首问负责、限时办结等30项管理制度，实行“一站式服务、一号制管理、一次性告知、一窗式受理、一单式收费、一站式领证”的办事流程，推行党员示范岗、流动红旗窗口、服务之星评比等机制，有效提升办事服务水平。

     注重统筹共建，推动社区党建创品牌。进一步突出乡镇党委领导作用，加大班子成员兼任社区党组织书记比重，坚持社区与农村党建同研究、同部署、同督导、同考核，确保党建重点任务在社区全面落实。围绕社区党组织和驻区单位党建联创、思想联做、公益联办、治安联防、卫生联搞、文体联谊的“六联”共建目标，持续深化“双重管理、双向服务”活动，1170余名机关在职党员进社区报到认领服务岗位和居民“微心愿”1039条，开展服务1520人次，解决实际困难165件。同时，强化典型经验和特色亮点总结提炼，积石镇城中社区“创新七大亮点、打造满意社区”、城西社区“四微模式打造为民服务港”、街子社区“情系居民、全程服务”等党建特色品牌进一步完善。

    聚焦薄弱环节，推动“两新”党建广覆盖。及时成立县非公经济组织和社会组织党工委，有效理顺“两新”组织党建工作管理体制。持续巩固拓展“两个覆盖”集中攻坚行动成效，深入开展非公经济组织和社会组织党建工作调查摸底，全面掌握“两新”组织生产经营现状、从业人员和党员数量、党组织设置运行等情况，并建立专项台账，实行动态管理。择优选派64名科级后备干部担任65个非公企业和24个社会组织党建工作指导员，选派率达100%。注重将党建工作融入“两新”组织经营服务全过程，发挥党建引领助推作用，惠康居家养老服务中心按照“党建+养老”工作思路，探索推行“一强二联三服务”养老工作新模式，有效满足了多层次、多样化的养老服务需求。

                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                         （作者单位：循化县委组织部）