●雷延珍

　　习近平总书记强调，要抓好执政骨干队伍和人才队伍建设，各级党组织要严格把好政治关、廉洁关，严把素质能力关，及时把那些愿干事、真干事、干成事的干部发现出来、任用起来。今年是全面建成小康社会和“十三五”规划收官之年，也是脱贫攻坚决战决胜之年。统筹推进疫情防控和经济社会发展工作，需要锻造高素质干部队伍，确保干部队伍建设跑上“快车道”，按下“快进键”。

　　用政治的“望远镜”登高望远。选拔任用干部，政治标准是首要条件，更是硬性标准。关注点上见责任心。教育干部始终围绕中心、服务大局，时刻关注党中央在关心什么、强调什么，人民群众所想、所盼、所急，尤其是在疫情防控等关键时刻，更要切实把增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”落到实际行动上。执行力上见忠诚度。要重点考察干部对党中央决策部署是否落实到位，是否把人民群众的切身利益记在心中，在国家和人民遭遇重大困难时刻，能否成为挺身而出、忘我工作的干部，真正做到关键时间节点检验干部政治素质，任何时刻引导干部常做“政治体检”，避免干部走弯路。

　　用廉洁的“显微镜”见微知著。坚持从严从实抓好干部日常监督管理，提高干部廉洁自律意识，进一步优化监督方式、拓宽监督渠道、强化监督力度，以抓实八小时内和八小时外日常监督为着力点，在细微之处识别干部、在埋头实干中检验干部，确保把严的标准严的措施严的纪律落实到干部管理监督的方方面面。同时，要注重建立干部“能上能下”机制，营造能者上庸者下的良好政治生态，及时把那些愿干事、真干事、干成事的干部发现出来、任用起来。各级党组织要常念“监督经”，让干部常扫“思想灰尘”、常听“逆耳之言”，避免干部走上歪路。

　　用能力的“放大镜”督促进取。要把提高干部政治能力、理论水平、专业能力、斗争本领贯穿干部队伍建设全过程。强化干部教育培训，通过引导干部坚定理想信念、培养干部主动学习的习惯、营造单位争相学习的氛围，不断提升干部素质能力，钻“主业”，丢“花枪”、练“真枪”，除“娇气”。要对标地域发展需要，适应干部培训需求，有针对性地开展个性化、定制化执政骨干岗位能力培训，提升干部专业能力素养。要注重干部到基层一线磨炼，在服务群众的最前沿经风雨、见世面、壮筋骨、长才干，锻炼“看家本领”，练就“独门功夫”，避免干部华而不实。

　　栏目编辑：于生妍